10月12日,江苏允浩制衣有限公司服装制作工技能人才评价工作顺利结束,本次技能人才评价为高级工和技师两个等级,其中高级工参加评价人数为173人,技师参加评价人数为14人。
按岗育才,是企业技能人才培养的亟需所在,只有按岗位需求才能培养出更加实用、创造产能的技术能手。为了贯彻《宿迁市企业技能人才评价工作实施方案》精神,充分服务企业,淮海技师学院积极与企业对接,开展校企合作,以国家职业(工种)资格标准为导向,根据企业提出的“定等级、定标准、定质量”的“菜单”培养要求,送职业技能、职业道德、安全生产等培训服务到企业。在考核方式上,严格按照“贴近企业生产需要、贴近岗位要求,提升职业素质和技能水平”等方面的要求对参加评价的学员进行考评。本次企业技能人才评价工作得到了该单位的认可,并表示将会继续与学院合作开展其他工种的技能人才评价工作。
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(作者:淮海技师 编辑:hhjs)
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