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拓宽技能发展空间 提升专业教师实战能力——宿迁经贸高职部署高技能人才培训评价工作
为进一步加速“双师型”教师团队建设,拓宽专业教师的技能发展空间,提升教师队伍实战能力,宿迁经贸高职组织人事处近期召集各系就高技能人才培训评价工作进行了专项部署。
学校组织人事处主动对接宿迁技师学院与淮海技师学院两大权威鉴定机构,精心安排了一系列涵盖电工、汽车维修工、网络与信息安全管理员、数控车工等关键工种的职业技能评价项目,级别涵盖一、二级技师认证。
本次培训评价工作的推进,不仅是对宿迁经贸高职教师专业成长路径的一次重要拓展,也是对“技术+艺术”教育模式深入贯彻的又一实践。该项举措的实施,为培养更多“意志坚定、技能过硬”的高素质技能人才加强了师资力量。
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